
Als GZ-psycholoog in opleiding wist Sarah van IJzendoorn niet veel van de forensische zorg. Maar toen ze in een tbs-kliniek ging werken beviel dat zó goed, dat ze haar opleiding tot klinisch psycholoog per se in de forensische sector wilde volgen. Bij Ambulant Centrum Rotterdam van Fivoor is Sarah nu behalve klinisch psycholoog ook manager zorg én leidt ze GZ-psychologen op. “Ik ga nooit met tegenzin naar mijn werk.”
Toen Sarah haar opleiding tot GZ-psycholoog had afgerond, was het moeilijker om een baan te vinden dan nu. “De reguliere GGZ-instelling waar ik werkte had een vacaturestop, ook voor GZ’ers”, vertelt ze. “De tbs-kliniek leek me altijd al interessant, maar ik wist niet veel af van de forensische zorg. Ik dacht: ik ga een jaar proberen of deze sector bij me past. Ik ben er nooit meer uit weggegaan.”
Sarah startte in 2014 in tbs-kliniek FPC de Kijvelanden en maakte vijf jaar later de overstap naar Ambulant Centrum Rotterdam. Op deze locatie biedt Fivoor ambulante behandeling aan cliënten met psychische problemen en een forensisch risico. Sarah werkt er twee dagen als behandelaar en twee dagen als manager zorg.
Betekenisvol werk
Het werken in de forensische zorg omschrijft Sarah als ‘uitdagend’, in positieve zin. “Door de hoogcomplexe problematiek van cliënten is het bij Fivoor nooit saai. Elk mens heeft een eigen verhaal, maar als bijvoorbeeld heel gesloten en soms afwerende cliënten hun kwetsbaarheid tonen en er verbinding ontstaat, is dat heel gaaf. Of neem jonge vaders met agressieproblemen die vroeger zelf agressie ondervonden en beseffen dat ze moeten veranderen. Dat zijn heel betekenisvolle gesprekken.”
Als medewerker in de forensische zorg moet je wel een lange adem hebben, verduidelijkt Sarah. “Als een cliënt met onze zorg stabiel blijft, kan dat al enorme winst zijn. Geregeld slagen cliënten er in om hun leven weer op te bouwen en zonder ons verder te kunnen. In beide gevallen heb je als behandelteam iemand echt verder geholpen en het risico voor de samenleving verkleind.”
Het leuke van de ambulante zorg
Op Ambulant Centrum Rotterdam zijn zes teams actief: vier FACT-teams (die veel outreachend werken) en twee teams voor poliklinische zorg op de locatie. Sarah werkt er als manager zorg van drie teams en als therapeut, met trauma en persoonlijkheidsproblematiek als expertise.
In deze ambulante setting is Sarah helemaal op haar plek. “Het leuke van de ambulante zorg vind ik dat je zowel een doelgroep hebt die je echt moet verleiden, als cliënten die zelf gemotiveerd zijn om te veranderen. Die afwisseling bevalt me. Vroeger leek de ambulante zorg mij best eenzaam in vergelijking met de kliniek, maar dat ervaar ik nu toch anders. Ik zie veel cliënten samen met een collega en er is in onze teams veel ruimte voor overleg met andere specialisten.”
Opleiden van GZ-psychologen
Fivoor heeft ook veel expertise in huis voor het opleiden van GZ-psychologen tot klinisch psycholoog. Sarah is daar als opleider nauw bij betrokken. “Er zijn bij Fivoor veel mogelijkheden voor GZ-psychologen die klinisch psycholoog willen worden. Het is een hele waardevolle en leuke opleiding, met zowel een klinisch als een ambulant deel. Maar als je als GZ-psycholoog liever verder wilt groeien in bijvoorbeeld cognitieve gedragstherapie, schematherapie of relatietherapie, zijn daar bij Fivoor ook allerlei mogelijkheden toe.”
Medewerkers in hun kracht
Dat Sarah na elf jaar nog steeds bij Fivoor werkt, zegt volgens haar alles over de organisatie. “Fivoor denkt mee over waar je heen wilt in je loopbaan en hoe dat te bereiken valt. Mijn directeur zei eens dat ik een seintje moest geven voordat ik me zou gaan vervelen. Sommige mensen zitten prima waar ze zitten en dat is uiteraard goed. Maar anderen willen doorgroeien en dan denken we daar bij Fivoor zoveel als mogelijk in mee.”
Aan psychologen in opleiding of ervaren GGZ-professionals die twijfelen over werken in de forensische zorg, geeft Sarah het advies mee om hierover met mensen uit het veld in gesprek te gaan. “Wat ik verder nog mee kan geven, is dat de forensische zorg niet zo spannend is als vaak wordt gedacht. Je moet tegen een stootje kunnen, maar door de samenwerking met collega’s en de aanwezige expertise voel ik me altijd veilig. Ik ga nooit met tegenzin naar mijn werk en haal er juist heel veel voldoening uit.”
Wil je meer weten over het werken bij Fivoor, het opleidingsklimaat of de ambulante forensische zorg? Sarah staat open voor een laagdrempelig gesprek. Neem contact op via sarah.van.ijzendoorn@fivoor.nl.